Защита прав

Как вернуть долг без долговой расписки

Сообщение: Здравствуйте. Мама мой девушки дала своей подруге без расписки в долг 41 тыс. руб. встретившись с ней она отказалась возвращать долг, что делать?

Ответ: Здравствуйте. Вопросы займа денег регулируются Гражданским кодексом РФ. Согласно ст. 807 Гражданского кодекса РФ: по договору займа одна сторона (займодавец) передает в собственность другой стороне (заемщику) деньги или другие вещи, определенные родовыми признаками, а заемщик обязуется возвратить займодавцу такую же сумму денег (сумму займа) или равное количество других полученных им вещей того же рода и качества.

В данной ситуации если имел место обман в целях завладения денежными средства, можно обратиться в органы внутренних дел. В случае возбуждения уголовного дела Вы можете заявить гражданский иск о взыскании неосновательного обогащения 

Ссылаться на заключение договора займа устно не имеет смысла. В соответствии со ст. 161 ГК РФ сделки граждан между собой на сумму, превышающую не менее чем в десять раз установленный законом минимальный размер оплаты труда, а в случаях, предусмотренных законом, - независимо от суммы сделки.  В соответствии со ст. 162 ГК несоблюдение простой письменной формы сделки лишает стороны права в случае спора ссылаться в подтверждение сделки и ее условий на свидетельские показания, но не лишает их права приводить письменные и другие доказательства. Однако если Вы сумеете доказать факт передачи денег Вы можете взыскать сумму с ответчика как неосновательное обогащение. Но в вашем случае это как раз и является проблемой. Если ответчик будет отказывается от  признания факта получения денег, в удовлетворении иска будет скорее всего отказано.

Перевод долга на другое лицо

Взыскание заработной платы в судебном порядке

Сообщение: Можно ли указывать в качестве ответчика в исковом заявление не только организацию, но и его директора, в случае незаконного удержания трудовой книжки и невыплаты более 2-х месяцев заработной платы?

Ответ: Добрый день. Фактическое увольнение работника, но при этом невыдача трудовой книжки и невыплата заработной платы является основанием для взыскания заработной платы с работодателя в судебном порядке. В соответствии со ст. 236 ТК РФ: при нарушении работодателем установленного срока соответственно выплаты заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат, причитающихся работнику, работодатель обязан выплатить их с уплатой процентов, в размере не ниже одной трехсотой действующей в это время ставки рефинансирования Центрального банка РФ.

Согласно ст. 392 ТК РФ: работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права. В силу ст. 393 ТК РФ: при обращении в суд с иском по требованиям, вытекающим из трудовых отношений, в том числе по поводу невыполнения либо ненадлежащего выполнения условий трудового договора, носящих гражданско-правовой характер, работники освобождаются от оплаты пошлин и судебных расходов. Согласно ст. 28 ГПК РФ трудовой спор, истцом по которому выступает работник, рассматривается по месту нахождения ответчика - юридического лица. Сторонами в индивидуальном трудовом споре выступают, стороны трудового договора - работник и работодатель. Директор может только представлять интересы организации в суде, но не быть самостоятельным участником такого спора.

Срок исковой давности при взыскании задолженности

Получение страховки за погибшего

Сообщение: Здравствуйте. У меня погибла дочь, она застраховала свою жизнь. Как получить её страховку, и какие нужны для этого документы, у нее ещё остались двое малолетних детей (10 мес. и 6 лет). Я опекун.

Ответ: Здравствуйте. В соответствии со ст. 927 ГК РФ: страхование осуществляется на основании договоров имущественного или личного страхования, заключаемых гражданином или юридическим лицом (страхователем) со страховой организацией (страховщиком). Согласно ст. 934 ГК РФ: по договору личного страхования одна сторона (страховщик) обязуется за обусловленную договором плату (страховую премию), уплачиваемую другой стороной (страхователем), выплатить единовременно или выплачивать периодически обусловленную договором сумму (страховую сумму) в случае причинения вреда жизни или здоровью самого страхователя.

При этом, в соответствии с названной статьей гражданского кодекса, право на получение страховой суммы принадлежит лицу, в пользу которого заключен договор. Договор личного страхования считается заключенным в пользу застрахованного лица, если в договоре не названо в качестве выгодоприобретателя другое лицо. В случае смерти лица, застрахованного по договору, в котором не назван иной выгодоприобретатель, выгодоприобретателями признаются наследники застрахованного лица.

Для получения выплат по страховке, необходимо в течение 30 дней с момента наступления страхового случая написать заявление в страховую компанию. В заявлении необходимо указать номер и дату заключения договора, фамилию, имя и отчество застрахованного лица, а также дату и обстоятельства наступления смерти застрахованного. К заявлению необходимо приложить документы, которые подтверждают, что с застрахованным лицом произошел несчастный случай. Кроме того, перечень документов, необходимых для получения страховой выплаты и срок подачи заявления, должны быть указаны в самом страховом договоре.

Принудительно продлить договор аренды

Сообщение: как принудить администрацию продлить срок договора аренды земельного участка, при том, что изначальный договор зарегистрирован в Росреестре. На земельном участке находится имущество, но документально не зарегистрировано.

Ответ: Добрый день. Согласно ст. 36 ЗК РФ: Граждане и юридические лица, имеющие в собственности, безвозмездном пользовании, хозяйственном ведении или оперативном управлении здания, строения, сооружения, расположенные на земельных участках, находящихся в государственной или муниципальной собственности, приобретают права на эти земельные участки в соответствии с настоящим Кодексом.

Арендные отношения регулируются главой 34 Гражданского кодекса РФ. В соответствии со ст. 610 ГК РФ: договор аренды заключается на срок, определенный договором. При этом, ст. 621 ГК РФ предусматривает, что арендатор, надлежащим образом исполнявший свои обязанности, по истечении срока договора имеет при прочих равных условиях преимущественное перед другими лицами право на заключение договора аренды на новый срок. Арендатор обязан письменно уведомить арендодателя о желании заключить такой договор в срок, указанный в договоре аренды.

Если арендодатель отказал арендатору в заключении договора на новый срок, но в течение года со дня истечения срока договора с ним заключил договор аренды с другим лицом, арендатор вправе по своему выбору потребовать в суде перевода на себя прав и обязанностей по заключенному договору и возмещения убытков, причиненных отказом возобновить с ним договор аренды.

Порядок обжалования постановления по делу об административном правонарушении

Вопрос: Меня лишили по 12.26 ч. 1 прав 29 января в мировом суде, я подала апелляционную жалобу в районный суд и 10 апреля мою жалобу оставили в силе. Потом 2 июля я отправила жалобу в порядке надзора в областной суд , откуда мне 3 августа пришел ответ - оставить в силе, скажите куда писать дальше?

Ответ: Согласно статье 30.13 Кодекса РФ об административных правонарушениях:

1. Жалобы подаются в порядке надзора в верховные суды республик, краевые, областные суды, суды городов Москвы и Санкт-Петербурга, суды автономной области и автономных округов, Верховный Суд Российской Федерации.

2. Вступившие в законную силу постановление по делу об административном правонарушении, решения по результатам рассмотрения жалоб правомочны пересматривать в порядке надзора председатели верховных судов республик, краевых, областных судов, судов городов Москвы и Санкт-Петербурга, судов автономной области и автономных округов или их заместители, Председатель Верховного Суда Российской Федерации или его заместители.

 3. Верховный Суд Российской Федерации рассматривает в порядке надзора жалобы, протесты на вступившие в законную силу постановление судьи по делу об административном правонарушении, решения по результатам рассмотрения жалоб на указанное постановление. Указанные постановление и решения рассматриваются Верховным Судом Российской Федерации в случае, если они были рассмотрены в порядке надзора председателями соответствующих верховных судов республик, краевых, областных судов, судов городов Москвы и Санкт-Петербурга, судов автономной области и автономных округов или их заместителями.

Таким образом, после отказа в удовлетворении Вашей надзорной жалобы в областном суде, Вы можете подать надзорную жалобу  на имя председателя областного суда, в случае если надзорная жалоба опять не будет удовлетворена, Вы имеете право подать надзорную жалобу в Верховный суд РФ.

 

Оксана Палладий –помощник адвоката Титова А.С.

Использование нелицензионного программного обеспечения является нарушением авторских и смежных прав

Вопрос: Здравствуйте, скажите, пожалуйста, я установил на дому windows, office и 3dsmax нелицензионные, решил подработать в кризисное время и был пойман сотрудниками милиции. Очень прошу Вас посоветовать мне, что мне грозит??? Спасибо заранее.

Ответ:  Использование не лицензионного программного обеспечения является нарушением авторских и смежных прав и влечет за собой административную (ст. 7.12. КоАП РФ) и уголовную (ст. 146 УК РФ) ответственность.  Разграничение уголовной и административной ответственности происходит по сумме нанесенного ущерба.

Согласно норме статьи 7.12. Кодекса РФ об административных правонарушениях (Нарушение авторских и смежных прав, изобретательских и патентных прав) нарушение авторских и смежных прав в целях извлечения дохода влечет наложение административного штрафа на граждан в размере от одной тысячи пятисот до двух тысяч рублей с конфискацией контрафактных экземпляров произведений и фонограмм, а также материалов и оборудования, используемых для их воспроизведения, и иных орудий совершения административного правонарушения.

 

В соответствии с частью 2 статьи 146 Уголовного кодекса РФ незаконное использование объектов авторского права или смежных прав, а равно приобретение, хранение, перевозка контрафактных экземпляров произведений или фонограмм в целях сбыта, совершенные в крупном размере - наказываются штрафом в размере до двухсот тысяч рублей или в размере заработной платы или иного дохода осужденного за период до восемнадцати месяцев, либо обязательными работами на срок от ста восьмидесяти до двухсот сорока часов, либо лишением свободы на срок до двух лет.

 

Кроме того, существует гражданско-правовая ответственность - обязанность возместить убытки компаниям производителям программного обеспечения. Подать исковое заявление в суд может лишь представитель компании правообладателя, обладающий доверенностью на такие действия.

 

Оксана Палладий – помощник адвоката Титова А.С.

Заставляют уволиться по собственному желанию

Вопрос:  Муж ушел в отпуск за него поставили работать другого работника на период его отпуска. Потом позвонили с работы попросили прийти,  сказали, что человек , который пришел на время заменить моего мужа, готов остаться на совсем там работать даже за меньшею зарплату и предложили написать по собственному  желанию,  но заявление пока не писал, так как сказали: отпуск отгуляешь, придешь и напишешь заявление и даже отпускные не дали. Помогите, что делать ? Я нахожусь в декретном отпуске, ребенку  4 месяца, вторая дочь студентка, учиться платно в колледже. Как поступить? Работу сложно найти.

Ответ:  Здравствуйте!  Заставить уволиться работника по собственному желанию работодатель не имеет права. Если Вашему мужу был предоставлен ежегодный основной оплачиваемый отпуск, отпускные выплатить обязаны. За защитой своих прав Ваш муж может обратиться в инспекцию труда и/или в суд.

В соответствии со ст. 81 Трудового кодекса РФ работодатель по своей инициативе может расторгнуть трудовой договор с работником в следующих случаях:

1) ликвидации организации либо прекращения деятельности индивидуальным предпринимателем;

2) сокращения численности или штата работников организации, индивидуального предпринимателя;

3) несоответствия работника занимаемой должности или выполняемой работе вследствие недостаточной квалификации, подтвержденной результатами аттестации;

4) смены собственника имущества организации (в отношении руководителя организации, его заместителей и главного бухгалтера);

5) неоднократного неисполнения работником без уважительных причин трудовых обязанностей, если он имеет дисциплинарное взыскание;

6) однократного грубого нарушения работником трудовых обязанностей:

а) прогула, то есть отсутствия на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня (смены), независимо от его (ее) продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более четырех часов подряд в течение рабочего дня (смены);

б) появления работника на работе (на своем рабочем месте либо на территории организации - работодателя или объекта, где по поручению работодателя работник должен выполнять трудовую функцию) в состоянии алкогольного, наркотического или иного токсического опьянения;

в) разглашения охраняемой законом тайны (государственной, коммерческой, служебной и иной), ставшей известной работнику в связи с исполнением им трудовых обязанностей, в том числе разглашения персональных данных другого работника;

г) совершения по месту работы хищения (в том числе мелкого) чужого имущества, растраты, умышленного его уничтожения или повреждения, установленных вступившим в законную силу приговором суда или постановлением судьи, органа, должностного лица, уполномоченных рассматривать дела об административных правонарушениях;

д) установленного комиссией по охране труда или уполномоченным по охране труда нарушения работником требований охраны труда, если это нарушение повлекло за собой тяжкие последствия (несчастный случай на производстве, авария, катастрофа) либо заведомо создавало реальную угрозу наступления таких последствий;

7) совершения виновных действий работником, непосредственно обслуживающим денежные или товарные ценности, если эти действия дают основание для утраты доверия к нему со стороны работодателя;

8) совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы;

9) принятия необоснованного решения руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями и главным бухгалтером, повлекшего за собой нарушение сохранности имущества, неправомерное его использование или иной ущерб имуществу организации;

10) однократного грубого нарушения руководителем организации (филиала, представительства), его заместителями своих трудовых обязанностей;

11) представления работником работодателю подложных документов при заключении трудового договора;

12) предусмотренных трудовым договором с руководителем организации, членами коллегиального исполнительного органа организации;

13) в других случаях, установленных Трудовым кодексом и иными федеральными законами.

 

Оксана Палладий - юрист

Купленный автомобиль был в залоге

Вопрос.

Здравствуйте.Очень прошу помочь.Мы купили авто,  которое оказалось в кредите,срок погашения кредита закончился и банк  хочет забрать машину.А мы купили ее за наличные деньги по генеральной  доверенности.Как нам поступить в этой ситуации?Как оказалось кредит> вообще не погашался на протяжении 5 лет,сумма огромная.Не заставит ли  банк нас выплачивать чужой кредит? Заранее благодарна.

Ответ.
Добрый день!
Рекомендую ознакомиться с кредитным договором между банком и бывшим
хозяином автомобиля. Необходимо установить не истекли ли сроки исковой
давности, а также выяснить в каком порядке должно производиться
обращение взыскания на предмет залога ( до 01.02.2008 года только по
решению суда).
Банк не может требовать от Вас выплаты кредита т.к. с банком у вас нет
никаких договорных отношений, долг бывшего хозяина автомобиля Вы не
принимали.
В соответствии со ст.460 ГК Продавец обязан передать покупателю товар
свободным от любых прав третьих лиц, за исключением случая, когда
покупатель согласился принять товар, обремененный правами третьих лиц.
Неисполнение продавцом этой обязанности дает покупателю право требовать
уменьшения цены товара либо расторжения договора купли-продажи, если не
будет доказано, что покупатель знал или должен был знать о правах
третьих лиц на этот товар.

Если у Вас есть расписка или иной документ который подтверждает, что Вы
уплатили продавцу машины деньги за автомобиль, Вы можете обратиться в
суд и потребовать с него возврата уплаченной суммы т.к. продавец Вас не
предупредил о том, что автомобиль под залогом.

В соответствии со ст.346 ГК РФ если иное не предусмотрено законом или
договором и не вытекает из существа залога, залогодатель вправе
отчуждать предмет залога, передавать его в аренду или безвозмездное
пользование другому лицу либо иным образом распоряжаться им только с
согласия залогодержателя.

Т.е. продавец авто должен был испросить у банка согласие на продажу
автомобиля. Если он и этого не сделал Вы можете обратиться в органы
внутренних дел для проведения оперативных мероприятий на предмет наличия
состава преступления - мошенничества в действиях продавца.

В этом деле принципиальный момент - это подтверждение того, что Вы
автомобиль купили - Вам нужен письменный документ это подтверждающий.
Если у Вас только доверенность и доказательств приобретения автомобиля
нет Вы можете лишиться автомобиля. Но в любом случае эта проблема даже
не связанна с банком. Если Вы не берете подтверждение покупки автомобиля
(договор, справка-счет, или хотя бы расписка продавца), а только
доверенность истребовать автомобиль может и "бывший хозяин" только на
том основании, что формально автомобиль он не продавал, а доверенность
он может отменить в любой момент.
С уважением адвокат Титов А.С.

Страницы: